nail75Der Amazon-Chef hat ja seine Angestellten ermuntert, Betriebsräte zu gründen. Die haben dann gleich auch einige Aufgaben anzugehen.
Man kann Amazon sicher viel zurecht vorwerfen, aber es ist für mich auch ein Stück weit nachvollziehbar, daß schnell wachsende Unternehmen erstmal den erhöhten Arbeitsanfall möglichst schnell und kosteneffizient bewältigen wollen und sich dabei weniger Gedanken um Arbeitsrecht und fairer Entlohnung machen. Da wird dann ausgereizt, was möglich ist.
Das soll nichts entschuldigen, aber ich kann schon nachvollziehen warum es so läuft. Schlimm wird es dann, wenn es wie bei Schlecker Teil der Unternehmenskultur wird.
--